Wir sind ein stetig wachsendes Unternehmen in der Heizungsbranche, das mit innovativen Lösungen neue Maßstäbe am Markt setzt. Unter anderem zählen zu unseren Errungenschaften die aktuell effizienteste und leiseste Luftwärmepumpe am Markt! Auf Grund des stetig wachsenden Kundenstamms benötigen wir Fachkräfte wie Dich! Wir suchen dich als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) , der/die unsere Wärmepumpensysteme präzise montiert und deren Qualität sicherstellt. Du führst Funktions- und Qualitätsprüfungen durch, erkennst Abweichungen frühzeitig und unterstützt aktiv bei deren Behebung sowie bei der Optimierung unserer Produktionsprozesse. Kurz gesagt: Du sorgst dafür, dass aus Einzelteilen zuverlässige und hochwertige Systeme entstehen. Deine Aufgaben – Montieren von Baugruppen und kompletten Wärmepumpensystemen nach technischen Zeichnungen und Arbeitsanweisungen – Durchführen von Funktions- und Qualitätsprüfungen (Dichtheitsprüfungen, elektrische Tests) – Erkennen, Analysieren und Beheben von Montage- und Prozessabweichungen – Dokumentieren von Arbeitsschritten, Prüfergebnissen und Abweichungen – Sicherstellen von Ordnung, Sauberkeit und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften – Unterstützen bei Optimierungsmaßnahmen im Produktionsprozess (KVP) Was wir dir bieten – geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtmodell und Freitagnachmittag frei – Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen – Überdurchschnittliche Entlohnung plus zusätzliche Sozialleistungen – Familiäres Betriebsklima auf Augenhöhe – Du-Ebene bis zur Geschäftsführung – Starkes Team – jung, dynamisch und mit gutem Zusammenhalt – Umfangreiche Einschulung – du wirst Schritt für Schritt in alle Tätigkeiten eingearbeitet – Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen – Produkte mit Sinn – du arbeitest an Lösungen, die Energie sparen und einen Beitrag zum Klima leisten – Teamevents, Ausflüge & Feiern – weil Erfolg nur gemeinsam möglich ist – Moderne Arbeitsumgebung im neuen Firmengebäude mit guter Ausstattung – Kostenloser Kaffee und Tee für den perfekten Start in den Tag – Gute öffentliche Erreichbarkeit Was wir uns von dir erwarten – Technisches Verständnis und Interesse an der Arbeit mit Wärmepumpen – Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik von Vorteil oder einschlägige Ausbildung – Handwerkliches Geschick – Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und eine motivierte Arbeitsweise – Vorzugsweise aus dem Metallgewerbe, gerne auch Quereinsteiger – Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf von Vorteil – Wichtiger als dein genauer Werdegang sind uns deine Begeisterung, Lernbereitschaft und Leidenschaft für den Job Wenn du technisches Geschick mitbringst, bereits Erfahrungen in vergleichbaren Berufsfeldern sammeln konntest und Teil eines engagierten Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

OVUM Heiztechnik steht für Innovation, Effizienz und nachhaltige Heiztechnik. Als wachsendes Unternehmen in der Wärmepumpenbranche entwickeln wir Produkte, die zu den leistungsstärksten am Markt gehören. Mit dem steigenden Erfolg wächst auch unser Bedarf an engagierten Fachkräften. Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und in einem modernen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, bist Du bei uns genau richtig. Du willst Technik verstehen, Probleme lösen und mit deiner Arbeit etwas zu bewegen? Als Supportmitarbeiter:in (m/w/d) bist du die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen rund um unsere Wärmepumpensysteme. Du bearbeitest Anfragen über ein strukturiertes Ticketsystem, analysierst technische Themen, findest Lösungen im Team und begleitest – je nach Interesse – auch Serviceeinsätze. Wir bilden dich Schritt für Schritt aus, unterstützen dich fachlich und geben dir die Freiheit, selbst zu entscheiden, ob dein Schwerpunkt eher im Office‑Support oder im Serviceeinsatz liegt. Deine Erfahrungen und dein Feedback fließen direkt in die Weiterentwicklung unserer Produkte und Prozesse ein. Deine Aufgaben – Schrittweise Ausbildung zum Fachmann / zur Fachfrau für unsere Wärmepumpen – du bestimmst je nach Vorkenntnis und Interesse dein Einsatzgebiet – Unterstützung unseres Teams und unserer Partner/innen bei vielfältigen Supportanfragen (telefonisch, per E-Mail oder Tickets), inklusive komplexer technischer Störungen – Mitwirkung bei Entwicklungsprojekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte und Steigerung des Kundennutzens – RMA-Abwicklung und Fehleranalyse defekter Komponenten Was wir dir bieten – Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima – Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt – Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an – Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen – Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams – Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing – Moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude – Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit – Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander – Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents – Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen – Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche – Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung – Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen – Gute öffentliche Verkehrsanbindung Was wir uns von dir erwarten: – Technische Ausbildung (Lehre, HTL,..) – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik. Je nach Vorkenntnis und Interesse bestimmst du selbst über dein Einsatzgebiet. – Kommunikationsstark, kundenorientiert und motiviert, technische Herausforderungen aktiv zu lösen – Wichtiger als Dein genauer Werdegang ist uns jedoch, dass Du für den Job begeisterungsfähig, lernwillig und mit Leidenschaft dabei bist – Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart

OVUM Heiztechnik steht für Innovation, Effizienz und nachhaltige Heiztechnik. Als wachsendes Unternehmen in der Wärmepumpenbranche entwickeln wir Produkte, die zu den leistungsstärksten am Markt gehören. Mit dem steigenden Erfolg wächst auch unser Bedarf an engagierten Fachkräften. Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und in einem modernen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen einen/e erfahrene/n HKE Laborant (Heizung-, Kälte- und Elektrotechnik) (m/w/d) im Bereich Wärmepumpen, der für die Durchführung und Dokumentation von Testreihen sowie die Prüfung neuer Komponenten verantwortlich ist. In dieser Position leistest Du einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Produkte und Prozesse. Dabei arbeitest Du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle Tests und Prüfungen den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Zusätzlich wirkst Du aktiv an der Erstellung und Optimierung der Maschinen-Dokumentation mit und präsentierst die Ergebnisse Deiner Testreihen. Für diese Rolle sind eine sorgfältige und präzise Arbeitsweise sowie die Fähigkeit erforderlich, technische und wissenschaftliche Ergebnisse klar, verständlich und strukturiert zu dokumentieren und zu kommunizieren. Deine Aufgaben umfassen: – Durchführung diverser Testreihen an Wärmepumpen, einschließlich Leistungstests, Effizienzmessungen und Sicherheitskettentests. – Prüfung neuer Komponenten auf Herz und Nieren. – Durchführung von Vergleichstests zwischen verschiedenen Lieferanten. – Wissenschaftliche Dokumentation der Testergebnisse. – Erstellung und Verbesserung der Maschinen-Dokumentation. – Bau und Programmierung von Prüfständen. – Präsentation der Testergebnisse. – Durchführung sicherheitstechnischer und normgerechter Prüfungen im bestehenden Entwicklungsprozess. – Durchführung von Zertifizierungen Was wir dir bieten: – Bei uns kannst du direkt mitentscheiden und wirst schnell in Prozesse eingebunden – Wertschätzung für eigenständiges Arbeiten in einem sympathischen Team – Moderne Büroräumlichkeiten und Arbeitsausstattung im neuen Gebäude – Gleitzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit – Schnelle Entscheidungswege – Bürokratie ist bei uns fehl am Platz – Ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie ein wertschätzendes Miteinander – Regelmäßig stattfindende Mitarbeiter:innenevents, denn harte Arbeit soll auch gefeiert werden (durch unser internes Veranstaltungskomitee) – Attraktives Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen – Umfangreiche Onboarding in sämtlichen relevanten Tätigkeitsbereichen – Entwickle dich mit uns! Lerne immer wieder Neues durch hausinterne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten – dein Erfolg ist unser Erfolg – Arbeitsplatzsicherheit in einem stabilen österreichischen Unternehmen – Gute öffentliche Verkehrsanbindung Was wir uns von dir erwarten: – Akademischer Hintergrund – Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und organisatorisches Talent. – Selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. – Präsentieren von wissenschaftlichen Ergebnissen – Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart

OVUM Heiztechnik steht für Innovation, Effizienz und nachhaltige Heiztechnik. Als wachsendes Unternehmen in der Wärmepumpenbranche entwickeln wir Produkte, die zu den leistungsstärksten am Markt gehören. Mit dem steigenden Erfolg wächst auch unser Bedarf an engagierten Fachkräften. Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und in einem modernen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, bist Du bei uns genau richtig. Um unseren hohen Qualitätsanspruch langfristig sicherzustellen, suchen wir eine/n engagierten Qualitätstechniker (m/w/d), der mit Sorgfalt, technischem Verständnis und einem geschulten Blick für Details zur Sicherstellung unserer Qualitätsstandards beiträgt. Zu deinen Aufgaben gehören die Wareneingangskontrolle, die Prüfung von Produkten und internen Abläufen auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards sowie das Reklamationsmanagement – von der Analyse auftretender Abweichungen bis hin zur Umsetzung von Korrekturmaßnahmen. Dabei arbeitest du eng mit internen Abteilungen sowie externen Partnern wie Lieferanten und Installateuren zusammen, um die Qualität entlang der gesamten Wertschöpfungskette zu gewährleisten. Du bringst eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mit und trägst so aktiv zur Optimierung unserer Produkte und Prozesse bei. Deine Aufgaben: – Schrittweise Ausbildung zum Fachmann / zur Fachfrau für unsere Wärmepumpen – du bestimmst je nach Vorkenntnis und Interesse dein Einsatzgebiet – Wareneingangskontrolle, Retourenabwicklung, Beurteilung von Transportschäden sowie Reklamationsmanagement, inklusive Erstellung von Gutschriften, Schadensberichten und Einleitung geeigneter Korrekturmaßnahmen – Mitwirkung beim Aufbau und bei der Weiterentwicklung der Wareneingangskontrolle (WEK) – Bearbeitung technischer Supportanfragen von Partnern und Kunden, Analyse von Problemen und Unterstützung bei Störungsfällen – Entwicklung neuer Messmethoden und Durchführung von Bemusterungen – Problemlösung mithilfe der 8D-Methode zur nachhaltigen Prozessverbesserung – Leitung von Qualitätszirkeln und Teilnahme an Shopfloor-Meetings – Unterstützung bei der Entgegennahme und Bearbeitung von Supportanfragen – Durchführung von internen Audits – Schulung neuer Mitarbeiter und Vermittlung von Qualitätsthemen Was wir dir bieten: – Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima – Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt – Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an – Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen – Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams – Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing – Moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude – Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit – Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander – Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents – Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen – Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche – Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung – Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen – Gute öffentliche Verkehrsanbindung Was wir uns von dir erwarten: – Technische Ausbildung (Lehre, HTL) – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik, jedoch nicht zwingend erforderlich – Erste Erfahrungen im Qualitätsmanagement beziehungsweise in der Qualitätssicherung – Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Motivation, technische Herausforderungen aktiv zu lösen – Strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge ganzheitlich zu denken – Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen – Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart.

OVUM Heiztechnik steht für Innovation, Effizienz und nachhaltige Heiztechnik. Als wachsendes Unternehmen in der Wärmepumpenbranche entwickeln wir Produkte, die zu den leistungsstärksten am Markt gehören. Mit dem steigenden Erfolg wächst auch unser Bedarf an engagierten Fachkräften. Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und in einem modernen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, bist Du bei uns genau richtig. Als Bindeglied zwischen unseren Kunden und dem Unternehmen suchen wir eine/n engagierte/n Supporttechniker:in (m/w/d), der/die unsere Kunden kompetent unterstützt und technische Lösungen bietet. Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von Kundenanfragen über unser strukturiertes Level-System, analysierst Fehler, koordinierst Serviceeinsätze oder führst diese selbst durch und betreust sowohl einfache als auch komplexe technische Probleme. Darüber hinaus berätst du unsere Kunden bei der Anwendung unserer Produkte, dokumentierst Erfahrungen sorgfältig im Ticketsystem und lieferst kontinuierlich wertvolles Feedback zur Optimierung von Prozessen und Produkten. Auf diese Weise trägst du maßgeblich zur Kundenzufriedenheit, zur Qualität unserer Produkte und zur stetigen Verbesserung unserer Abläufe bei. Die Entscheidung, ob du lieber im Office oder im Serviceeinsatz tätig bist, triffst du selbst. Deine Aufgaben: – Schrittweise Ausbildung zum Fachmann / zur Fachfrau für unsere Wärmepumpen – du bestimmst je nach Vorkenntnis und Interesse dein Einsatzgebiet – Unterstützung unseres Teams und unserer Partner:innen bei vielfältigen Supportanfragen (telefonisch, per E-Mail oder Tickets), inklusive komplexer technischer Störungen – Mitwirkung bei Entwicklungsprojekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte und zur Steigerung des Kundennutzens – Erstellung, Aktualisierung und Optimierung technischer Unterlagen – Vor-Ort-Einsätze für Inbetriebnahmen und Störungsbehebungen – Entwicklung von Prozessen zur effizienten Fehlerbehebung – RMA-Abwicklung und Fehleranalyse defekter Komponenten – Unterstützung bei der Aufbereitung von Produktpräsentationen sowie Durchführung von Schulungen für unsere Kompetenzpartner, um umfassendes Wissen über die Produktpalette zu vermitteln – Ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich, der Technik, Kundenkontakt und Projektarbeit verbindet Was wir dir bieten: – Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima – Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt – Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an – Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen – Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams – Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing – Moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude – Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit – Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander – Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents – Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen – Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche – Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung – Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen – Gute öffentliche Verkehrsanbindung Was wir uns von dir erwarten: – Technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH, Uni, Wärmepumpentechniker) – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik. Je nach Vorkenntnis und Interesse bestimmst du selbst dein Einsatzgebiet. – Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Motivation, technische Herausforderungen aktiv zu lösen – Strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge ganzheitlich zu denken – Die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen und lösungsorientiert zu arbeiten

OVUM Heiztechnik steht für Innovation, Effizienz und nachhaltige Heiztechnik. Als wachsendes Unternehmen in der Wärmepumpenbranche entwickeln wir Produkte, die zu den leistungsstärksten am Markt gehören. Mit dem steigenden Erfolg wächst auch unser Bedarf an engagierten Fachkräften. Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und in einem modernen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen eine/en erfahrene/n Produktmanager (m/w/d) , der/die die strategische Weiterentwicklung unseres Produktportfolios und unserer digitalen Plattformen im Bereich Wärmepumpen maßgeblich mitgestaltet. In dieser Rolle bist du die zentrale Drehscheibe zwischen Marktanforderungen, technischer Umsetzung und internen Stakeholdern. Du sorgst dafür, dass aus Ideen marktfähige Produkte entstehen – mit klarem Fokus auf Kundennutzen, Wettbewerbsfähigkeit und Zukunftssicherheit. Du arbeitest eng mit Entwicklung, Vertrieb, Service und Marketing zusammen und steuerst die Produktentwicklung von der ersten Konzeptphase bis zur erfolgreichen Markteinführung. Dabei hast du nicht nur technologische Trends und regulatorische Rahmenbedingungen im Blick, sondern auch die wirtschaftliche und strategische Positionierung unserer Lösungen. Kurz gesagt: Du gibst die Richtung vor, bringst Teams zusammen und entwickelst Produkte, die die Energiewende aktiv mitgestalten. Deine Aufgaben: – Beobachtung von Markt-, Technologie- und Normungsentwicklungen im Bereich Wärmepumpen – Schnittstelle zwischen Technik, Vertrieb, Service und Marketing – Bewertung neuer Produktideen, Features und Varianten aus Markt- und Kundensicht – Strukturierung und Pflege der Produktstrategie über den gesamten Lebenszyklus – Mitwirkung bei Positionierung, Argumentation und technischer Vermarktung – Unterstützung bei regulatorischen, förderrelevanten und marktspezifischen Anforderungen – Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung – von der Idee bis zum Serienprodukt Was wir dir bieten: – Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima – Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt – Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an – Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen – Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams – Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing – Moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude – Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit – Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander – Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents – Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen – Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche – Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung – Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen – Gute öffentliche Verkehrsanbindung Was wir uns von dir erwarten: – Technische Ausbildung (FH, Uni) – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik – Verständnis für technische Zusammenhänge – du kannst mit Entwicklung und Vertrieb sprechen – Erfahrung im Produktmanagement, Projektmanagement oder einer ähnlichen Schnittstellenfunktion von Vorteil – Interesse an Marktmechanismen, Normen und Trends im Energiesektor – Strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge ganzheitlich zu denken – Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen – Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart Bei Fragen stehen wir selbstverständlich zur Verfügung – ruf einfach an unter 05332/81238-78 oder sende uns eine kurze Mail (gerne auch gleich deine Bewerbung) an anna.hofer@ovum.at .

OVUM Heiztechnik steht für Innovation, Effizienz und nachhaltige Heiztechnik. Als wachsendes Unternehmen in der Wärmepumpenbranche entwickeln wir Produkte, die zu den leistungsstärksten am Markt gehören. Mit dem steigenden Erfolg wächst auch unser Bedarf an engagierten Fachkräften. Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und in einem modernen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, bist Du bei uns genau richtig. In dieser Position arbeitest du direkt an der Weiterentwicklung unserer Wärmepumpensysteme mit und bist ein wichtiger Teil unseres F&E-Teams. Du unterstützt sowohl bei konstruktiven Aufgaben als auch bei der praktischen Umsetzung im Labor – vom Aufbau von Versuchsaufbauten bis zur Durchführung von Messreihen und Tests an Prototypen. Dabei dokumentierst und analysierst du Ergebnisse und bringst deine Erkenntnisse aktiv in die Weiterentwicklung unserer Produkte ein. Durch die enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Entwicklung und Produktion gestaltest du den Weg vom Prototyp bis zum Serienprodukt entscheidend mit. Deine Aufgaben: – Unterstützung bei der Konstruktion und mechanischen Auslegung von Komponenten sowie bei der Erstellung und Anpassung von Konstruktionszeichnungen und Baugruppen (SolidWorks) – Aufbau, Inbetriebnahme und Betreuung von Versuchsaufbauten im Labor für Entwicklungs- und Validierungszwecke – Durchführung von Messreihen und Tests an Prototypen inkl. Analyse, Dokumentation und Aufbereitung der Ergebnisse – Unterstützung bei der Montage, Anpassung und Optimierung von Prototypen – Mitarbeit bei technischen Dokumentationen (Versuchsberichte, Prüfprotokolle, Fotodokumentation) – Vorbereitung und Betreuung kleinerer Labortests sowie allgemeine Tätigkeiten im F&E-Labor (Materialbereitstellung, Ordnung, Sicherheit) – Austausch mit Konstruktion, Entwicklung und Produktion bei technischen Fragestellungen Was wir dir bieten: Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima – Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt – Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an – Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen – Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams – Moderne Büroräumlichkeiten und Top-Arbeitsausstattung im neuen Gebäude – Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit – Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander – Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events – Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen – Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche – Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung – Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen – Gute öffentliche Verkehrsanbindung Was wir uns von dir erwarten – Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL) in Richtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtungen – Wichtiger als dein genauer Werdegang ist uns jedoch, dass du für den Job begeisterungsfähig, lernwillig und mit Leidenschaft dabei bist – Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift – Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationstalent – IT-Kenntnisse (MS-Office, Internet, SolidWorks) – Selbstständige Arbeitsweise – Einsatzbereitschaft und Zielstrebigkeit

Engagierte Talente mit Fachwissen und Leidenschaft in den Bereichen: – Kältetechnik – Hydraulik – Elektrik – Konstruktion – Softwareentwicklung – Technische Dokumentation

– Ein motiviertes Team mit echtem Pioniergeist – Raum für Ideen, Eigenverantwortung und Weiterentwicklung – Spannende Projekte mit echtem Mehrwert für die Energiewende – Moderne Arbeitsweise, flache Hierarchien und offene Kommunikation

Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Umsetzung von Systemlösungen für den Objektbau und das Gewerbe. Bei uns verschmelzen effiziente Planung und praxisnahe Umsetzung. Von der ersten Entwicklung über die Realisierung bis zum Betrieb – wir bieten dir erstklassige Perspektiven in der Welt der Energieprojekte. Du hast eine technische Ausbildung und suchst eine Position, in der du dein Fachwissen gezielt in Planung und Projektunterstützung einbringen kannst? In dieser Rolle bist du ein wichtiger Bestandteil unseres Teams und unterstützt aktiv die Zusammenarbeit zwischen Kunden, Partnerfirmen sowie unserem Außen- und Servicedienst. Wenn du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen, bist du bei uns richtig. Dein Aufgabenbereich – Zentrale Schnittstelle: Du unterstützt die technische Abstimmung zwischen Kunden, Partnerbetrieben sowie Vertrieb und Service und sorgst für einen strukturierten Informationsfluss. – Projektplanung: Du wirkst bei der technischen Planung und Begleitung unserer Projekte mit und trägst zu einer effizienten und reibungslosen Umsetzung bei. – Technischer Support: Du unterstützt unsere Service- und Vertriebspartner mit deinem Know-how und bringst dich in die Weiterentwicklung unserer Lösungen ein. – Dokumentation & Qualität: Mit CAD-Tools und Office-Anwendungen erstellst du technische und produktspezifische Unterlagen und sicherst so die hohe Qualität unserer technischen Abläufe. Das bringst du mit – Basis: Eine abgeschlossene technische Ausbildung sowie die Bereitschaft, dein Wissen stetig zu erweitern. – IT-Skills: Du bist sicher im Umgang mit gängigen Office-Programmen und bringst fundierte CAD-Kenntnisse mit. – Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert und präzise. Es ist dir wichtig, auch für komplexe Fragestellungen selbstständig die passende Lösung zu finden. Außerdem bist du bereit, dich laufend durch interne und externe Weiterbildungen auf dem Laufenden zu halten. – Persönlichkeit: Du bist kommunikationsstark, behältst auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick und arbeitest gerne im Team. Was wir dir bieten – Attraktive Vergütung: Wir honorieren deine Leistung und Erfahrung mit einer Bezahlung je nach Qualifikation deutlich über dem Kollektivvertrag – absolut pünktlich und verlässlich. – Professionelles Onboarding: Eine strukturierte Einarbeitungsphase sorgt dafür, dass du dich in deinem neuen Bereich schnell sicher fühlst. – Zukunft & Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einer sicheren Wachstumsbranche mit erstklassigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. – Starker Zusammenhalt: Wir pflegen ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und gemeinsamen Events (Gokart, Paintball, Ski-Tage, Wok-Rennen). – Extras: Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, kostenlose Kaffeespezialitäten und frisches Obst am Arbeitsplatz.

Bist du bereit, etwas Neues zu lernen, dann bist du die gesuchte Verstärkung unseres Teams. Dein Bereich wird die Inbetriebnahme, die Reparatur und die Wartung / Servicierung unserer Wärmepumpenanlagen sein. Es erwarten dich technisch anspruchsvolle Tätigkeiten mit immer neuen Herausforderungen. Wichtig ist uns: … dass du offen für das Erlernen neuer Aufgaben bist, dir genaues Arbeiten wichtig ist und du selbstständig Lösungen erarbeitest. Gute Deutschkenntnisse und Führerschein B sind erforderlich. Berufserfahrung in diesem Bereich ist von Vorteil. Was wir dir bieten: – Eine umfangreiche Einschulungsphase – Interessante Aufgabenbereiche in einem familiären Umfeld – Die Möglichkeit zur selbstständigen Gestaltung deiner Tätigkeiten – Einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer stetig wachsenden Branche – Vielseitige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten – Eine gute öffentliche Verkehrsanbindung – Firmenausflüge und Feste (Gokart, Paintball, Ski-Tag, Wok-Rennen, …) – Entlohnung deutlich über KV je nach Qualifikation und Erfahrung sowie pünktliche und verlässliche Bezahlung – Kostenlosen Kaffee und kostenloses frisches Obst

Jobs bei Ovum Wärmepumpen

Wärmepumpen sind dein Ding?

Du willst raus aus dem grauen Arbeitsalltag und neue Herausforderungen? Dann bist du bei Ovum Heiztechnik GmbH genau richtig. Wir sind ein junges Tiroler Unternehmen, das sich auf den Bau von Wärmepumpen spezialisiert hat. Diese werden auch stets weiterentwickelt. So sorgen wir für eine saubere, umweltfreundliche Zukunft.

Bei uns kannst du Ideen einbringen und dein volles Potenzial entfalten.

Nutze deine Chance und werde Teil eines jungen, dynamischen Teams. Gestalte mit uns eine umweltfreundliche Zukunft.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!

Interesse?

Auf was wartest du dann noch?

Starte deine Karriere bei Ovum und werde Teil unseres Teams!

Produktverantwortliche:r Wärmepumpe m/w/d

Jobprofil

Du machst unsere patentierte Wärmepumpen-Innovation zum Markterfolg – Vollzeit, Kirchbichl/Tirol

Bei OVUM Heiztechnik entwickeln und bauen wir Wärmepumpen, die technisch vorne liegen. Mit der Solewärmepumpe CUBIC haben wir eine patentierte Innovation am Start – und suchen die eine Person, die diese Produktlinie übernimmt und am Markt erfolgreich macht. Du startest mit deinem Schwerpunkt und wächst gemeinsam mit uns in die volle Produktverantwortung hinein.

Deine Mission
Du bist der/die Treiber:in hinter CUBIC – von der Positionierung über die Befähigung unserer Installations- und Vertriebspartner bis zum messbaren Markterfolg. Du arbeitest eng mit Entwicklung, Vertrieb und Marketing zusammen und hast ein Ziel: CUBIC profitabel im Markt zu verankern.

Wir suchen dich auf einem von zwei Wegen – such dir deinen aus:

Weg A – du kommst aus der Technik

– Abgeschlossene technische Ausbildung mit Matura. Idealerweise HTL (Maschinenbau, Gebäude-/Energietechnik, HKLS) oder ein technisches Studium (FH/Uni)
– Praxis mit Wärmepumpen, Hydraulik, SHK oder Kältetechnik (z. B. aus Anwendungstechnik, Planung, technischem Außendienst)
– Lust, dir kaufmännische Steuerung und Produktmanagement-Methodik anzueignen

Weg B – du kommst aus dem (technischen) Vertrieb / Kaufmännischen

– Erfahrung im technischen Vertrieb, Key Account oder (Junior-)Produktmanagement, gerne aus bau-, gebäude- oder energienaher Branche
– Ausgeprägtes Gespür für Kunden, Kanäle und Margen
– Bereitschaft, dich technisch tief in Wärmepumpentechnik und CUBIC einzuarbeiten – mit einem Engineering-Paten an deiner Seite

Was in beiden Wegen zählt (und nicht verhandelbar ist)

– Echte Treiber-Mentalität – du wartest nicht auf Aufträge, du machst
– Kommunikationsstärke und Freude daran, Menschen (Partner, Installateure, Kund:innen) zu begeistern und zu schulen
– Eigenantrieb, Hands-on-Haltung und die Ausdauer, eine Produkteinführung über Monate durchzuziehen

Was wir gemeinsam entwickeln
Niemand bringt alles mit – das wissen wir. Was dir auf deinem Weg noch fehlt (kaufmännische Steuerung, PM-Methodik oder technische Tiefe), bauen wir mit dir strukturiert auf: über Mentoring, klare Tools und enge Zusammenarbeit mit unserem Team.

Was dich erwartet

– Eine Produktlinie, die du wirklich gestaltest – mit kurzen Wegen und direktem Draht zur Geschäftsführung
– Eine patentierte Innovation mit Award-Potenzial, hinter der du stehen kannst
– Weiterbildungsbudget und weitere Benefits

Arbeitsausmaß

Vollzeit

Gehaltsvorstellung

Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von € 3.500,– brutto/Monat gemäß [KV]; Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung selbstverständlich

Arbeitsbeginn

ab sofort

Produktionsmitarbeiter m/w/d

Jobprofil

Wir sind ein stetig wachsendes Unternehmen in der Heizungsbranche, das mit innovativen Lösungen neue Maßstäbe am Markt setzt. Unter anderem zählen zu unseren Errungenschaften die aktuell effizienteste und leiseste Luftwärmepumpe am Markt! Auf Grund des stetig wachsenden Kundenstamms benötigen wir Fachkräfte wie Dich!

Wir suchen dich als Produktionsmitarbeiter (m/w/d), der/die unsere Wärmepumpensysteme präzise montiert und deren Qualität sicherstellt. Du führst Funktions- und Qualitätsprüfungen durch, erkennst Abweichungen frühzeitig und unterstützt aktiv bei deren Behebung sowie bei der Optimierung unserer Produktionsprozesse.

Kurz gesagt: Du sorgst dafür, dass aus Einzelteilen zuverlässige und hochwertige Systeme entstehen.

Deine Aufgaben

– Montieren von Baugruppen und kompletten Wärmepumpensystemen nach technischen Zeichnungen und Arbeitsanweisungen
– Durchführen von Funktions- und Qualitätsprüfungen (Dichtheitsprüfungen, elektrische Tests)
– Erkennen, Analysieren und Beheben von Montage- und Prozessabweichungen
– Dokumentieren von Arbeitsschritten, Prüfergebnissen und Abweichungen
– Sicherstellen von Ordnung, Sauberkeit und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften
– Unterstützen bei Optimierungsmaßnahmen im Produktionsprozess (KVP)

Was wir dir bieten

– geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtmodell und Freitagnachmittag frei

– Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen
– Überdurchschnittliche Entlohnung plus zusätzliche Sozialleistungen
– Familiäres Betriebsklima auf Augenhöhe – Du-Ebene bis zur Geschäftsführung
– Starkes Team – jung, dynamisch und mit gutem Zusammenhalt
– Umfangreiche Einschulung – du wirst Schritt für Schritt in alle Tätigkeiten eingearbeitet
– Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen
– Produkte mit Sinn – du arbeitest an Lösungen, die Energie sparen und einen Beitrag zum Klima leisten
– Teamevents, Ausflüge & Feiern – weil Erfolg nur gemeinsam möglich ist
– Moderne Arbeitsumgebung im neuen Firmengebäude mit guter Ausstattung
– Kostenloser Kaffee und Tee für den perfekten Start in den Tag
– Gute öffentliche Erreichbarkeit

Was wir uns von dir erwarten

– Technisches Verständnis und Interesse an der Arbeit mit Wärmepumpen

– Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik von Vorteil oder einschlägige Ausbildung

– Handwerkliches Geschick

– Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und eine motivierte Arbeitsweise

– Vorzugsweise aus dem Metallgewerbe, gerne auch Quereinsteiger

– Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf von Vorteil

– Wichtiger als dein genauer Werdegang sind uns deine Begeisterung, Lernbereitschaft und Leidenschaft für den Job

Wenn du technisches Geschick mitbringst, bereits Erfahrungen in vergleichbaren Berufsfeldern sammeln konntest und Teil eines engagierten Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Arbeitsausmaß

Vollzeit / Teilzeit

Gehaltsvorstellung

Das Mindestgehalt EUR 2.627,28/Lohngruppe 5 entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Gebietsverkaufsleiter Deutschland - Gebiet Niedersachsen und Bremen m/w/d

Jobprofil

OVUM Heiztechnik steht für Innovation, Effizienz und nachhaltige Heiztechnik. Als wachsendes Unternehmen in der Wärmepumpenbranche entwickeln wir Produkte, die zu den leistungsstärksten am Markt gehören. Mit dem steigenden Erfolg wächst auch unser Bedarf an engagierten Fachkräften. Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und in einem modernen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen zu arbeiten, bist Du bei uns genau richtig.

In dieser Position übernimmst Du die Verantwortung für den Vertrieb unserer Wärmepumpenlösungen für das Gebiet Niedersachsen & Bremen. Du betreust bestehende Partner:innen, baust neue Kundenbeziehungen auf und bist erste Ansprechperson vor Ort für technische und vertriebliche Themen. Durch Deine Nähe zum Markt erkennst Du Potenziale frühzeitig und setzt gemeinsam mit der Vertriebs- und Geschäftsleitung klare Wachstumsziele um. Dabei verbindest Du technisches Verständnis mit aktiver Vertriebsarbeit und hoher Eigenverantwortung. Du arbeitest eng mit internen Fachabteilungen zusammen und repräsentierst OVUM professionell bei Kund:innen, Messen und Events. Eine abwechslungsreiche Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf unseren Marktausbau in Deutschland erwartet Dich.

Deine Aufgaben
– Betreuung und laufender persönlicher Besuch bestehender Kund:innen und Vertriebspartner im Gebiet Niedersachsen und Bremen
– Selbstständige Akquise, Entwicklung und Aufbau neuer Kund:innen und Partnerstrukturen im Vertriebsgebiet
– Aktive Verkaufsunterstützung unserer Partner:innen vor Ort, inklusive Produkterklärungen und Projektbegleitung
– Durchführung von Produktschulungen und technischen Einweisungen bei Partner:innen
– Unterstützung unserer Partner:innen bei Messen, Firmenevents und regionalen Vertriebsaktivitäten
– Erstellung von Angeboten sowie Abwicklung der Auftragsprozesse in Zusammenarbeit mit dem Innendienst
– Laufende Rückmeldung an Vertriebsleitung und Geschäftsleitung zu Markt-, Kunden- und Projektentwicklungen
– Umsetzung der gemeinsam definierten Vertriebs- und Umsatzziele im Gebiet
– Unterstützung der Partner:innen bei Behörden- und Förderthemen im deutschen Markt
– Technische Unterstützung, insbesondere bei Inbetriebnahmen und projektspezifischen Fragestellungen

Was wir dir bieten
– Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima
– Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt
– Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an
– Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
– Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams
– Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing
– moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude
– Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit
– Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander
– Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents
– Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen
– Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche
– Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung
– Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen
– Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Was wir uns von dir erwarten
– technische und/oder vertriebliche Ausbildung – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik.
– Kommunikationsstark, kundenorientiert und motiviert, technische Herausforderungen aktiv zu lösen
– Wichtiger als Dein genauer Werdegang ist uns jedoch, dass Du für den Job begeisterungsfähig, lernwillig und mit Leidenschaft dabei bist
– Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart

Arbeitsausmaß

Vollzeit / Teilzeit

Gehaltsvorstellung

Brutto € 52.000 / Jahr (je nach Qualifikation und Berufserfahrung – deutliche Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Kompetenz möglich)

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Installateur im technischen Support m/w/d

Jobprofil

Du bist Installateur mit Leidenschaft für Technik, aber möchtest nicht dein ganzes Berufsleben auf Baustellen verbringen? Du suchst eine neue Perspektive, bei der dein Know-how gefragt ist – ohne ständig unterwegs zu sein?

Dann komm zu uns!

Wer wir sind
Wir sind Ovum Heiztechnik – ein innovativer Hersteller hochwertiger Wärmepumpensysteme. Unsere Produkte stehen für Effizienz, Qualität und modernste Technik. Damit wir weiterwachsen können, suchen wir Menschen, die Praxiswissen mit technischem Verständnis verbinden.

Deine Chance bei uns
Als Installateur im technischen Support bist du die Schnittstelle zwischen Praxis und Technik. Du nutzt deine Erfahrung aus dem Handwerk, um Kunden und Partner kompetent zu unterstützen – ohne selbst auf der Baustelle stehen zu müssen.

Deine Aufgaben
Technische Unterstützung für Installateure und Fachpartner Beratung bei Inbetriebnahme, Wartung und Fehleranalyse Unterstützung unseres Vertriebs und Produktmanagements Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Technik

Das bringst du mit
Abgeschlossene Ausbildung als Installateur, Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbar Praxiserfahrung im Bereich Heizung / Wärmepumpen von Vorteil Interesse an technischer Weiterentwicklung Freude daran, Probleme zu analysieren und Lösungen zu finden Kommunikationsstärke und Teamgeist

Was wir dir bieten
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen Arbeiten ohne ständige Baustelleneinsätze Intensive Einschulung in unsere Wärmepumpentechnologie Klare Entwicklungsperspektiven: → Technischer Key Account → Produktspezialist → Entwicklung / Engineering Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsumgebung

Warum diese Stelle besonders ist
Viele Installateure merken nach einigen Jahren: Körperliche Belastung, Witterung und ständige Baustellen sind auf Dauer herausfordernd. Bei uns kannst du dein Wissen weiter nutzen – und gleichzeitig den nächsten Karriereschritt machen.  Jetzt bewerben! Werde Teil von Ovum Heiztechnik und gestalte mit uns die Zukunft nachhaltiger Energie

Arbeitsausmaß

38,5 Stunden WocheVollzeit / Teilzeit

Gehaltsvorstellung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt €2.800,– brutto/Monat auf Vollzeitbasis. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Mitarbeiter:in Print & Grafik Design m/w/d

Jobprofil

In dieser Position unterstützt Du unser Marketingteam im täglichen operativen Geschäft und leistest einen wichtigen Beitrag zur professionellen Außenwirkung von OVUM Heiztechnik GmbH. Dein Fokus liegt auf der Gestaltung und Umsetzung von Print- und Online-Materialien sowie der organisatorischen Unterstützung bei Messen, Schulungen und Events. Du arbeitest eng mit der Marketingleitung, dem Vertrieb und weiteren internen Schnittstellen zusammen. Gleichzeitig hast Du die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten. Wenn Du ein gutes Gespür für Design hast und gerne eigenständig arbeitest, findest Du hier ein vielseitiges und kreatives Aufgabengebiet mit Entwicklungsperspektive.

Deine Aufgaben
– Gestaltung und Umsetzung von Printmedien wie Prospekten, Flyern und internen Unterlagen
– Entwicklung und Weiterführung unserer visuellen Markenauftritt (Give-aways, Werbematerialien,..)
– Unterstützung bei der Planung und Durchführung von hausinternen Schulungen, Veranstaltungen und Messeaufritten
– Mitarbeit im Online-Marketing, z. B. bei der Aufbereitung von Inhalten und Kampagnen
– Aktive Mitgestaltung und Einbringung eigener kreativer Ideen im Marketingalltag von OVUM und MECO

Was wir dir bieten
– Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima
– Viel Gestaltungsspielraum – Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an
– Moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung
– Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit
– Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander
– Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents
– Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen
– Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung
– Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen
– Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Was wir uns von dir erwarten
– Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Bereich Marketing, Grafik, Mediengestaltung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
– Berufseinsteiger:innen mit praktischer Adobe-Erfahrung sind herzlich willkommen
– Wichtiger als Dein genauer Werdegang ist uns jedoch, dass Du für den Job begeisterungsfähig, lernwillig und mit Leidenschaft dabei bist
– Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Adobe Programmen wie InDesign, Photoshop und Illustrator
– Ein ausgeprägtes Auge für Design, Layout und visuelle Gestaltung
– Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
– Motivation und Freude daran, eigene Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten

Arbeitsausmaß

mind. 30 Stunden / Woche

Gehaltsvorstellung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt €2.800,– brutto/Monat auf Vollzeitbasis. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Produktsupport w/m/d

Jobprofil

Du willst Technik verstehen, Probleme lösen und mit deiner Arbeit etwas zu bewegen? Als Supportmitarbeiter:in (m/w/d) bist du die erste Anlaufstelle für unsere Kund:innen rund um unsere Wärmepumpensysteme. Du bearbeitest Anfragen über ein strukturiertes Ticketsystem, analysierst technische Themen, findest Lösungen im Team und begleitest – je nach Interesse – auch Serviceeinsätze. Wir bilden dich Schritt für Schritt aus, unterstützen dich fachlich und geben dir die Freiheit, selbst zu entscheiden, ob dein Schwerpunkt eher im Office‑Support oder im Serviceeinsatz liegt. Deine Erfahrungen und dein Feedback fließen direkt in die Weiterentwicklung unserer Produkte und Prozesse ein.

Deine Aufgaben

– Schrittweise Ausbildung zum Fachmann / zur Fachfrau für unsere Wärmepumpen – du bestimmst je nach Vorkenntnis und Interesse dein Einsatzgebiet
– Unterstützung unseres Teams und unserer Partner/innen bei vielfältigen Supportanfragen (telefonisch, per E-Mail oder Tickets), inklusive komplexer technischer Störungen
– Mitwirkung bei Entwicklungsprojekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte und Steigerung des Kundennutzens
– RMA-Abwicklung und Fehleranalyse defekter Komponenten

Was wir dir bieten

– Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima
– Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt
– Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an
– Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
– Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams
– Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing
– Moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude
– Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit
– Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander
– Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents
– Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen
– Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche
– Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung
– Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen
– Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Was wir uns von dir erwarten:

– Technische Ausbildung (Lehre, HTL,..) – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik. Je nach Vorkenntnis und Interesse bestimmst du selbst über dein Einsatzgebiet. 
– Kommunikationsstark, kundenorientiert und motiviert, technische Herausforderungen aktiv zu lösen
– Wichtiger als Dein genauer Werdegang ist uns jedoch, dass Du für den Job begeisterungsfähig, lernwillig und mit Leidenschaft dabei bist
– Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart

Arbeitsausmaß

Vollzeit

Gehaltsvorstellung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt 2.800,– brutto/Monat auf Vollzeibasis. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

HKE Laborant:in w/m/d

Jobprofil

Wir suchen einen/e erfahrene/n HKE Laborant (Heizung-, Kälte- und Elektrotechnik) (m/w/d) im Bereich Wärmepumpen, der für die Durchführung und Dokumentation von Testreihen sowie die Prüfung neuer Komponenten verantwortlich ist. In dieser Position leistest Du einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Produkte und Prozesse. Dabei arbeitest Du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle Tests und Prüfungen den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Zusätzlich wirkst Du aktiv an der Erstellung und Optimierung der Maschinen-Dokumentation mit und präsentierst die Ergebnisse Deiner Testreihen. Für diese Rolle sind eine sorgfältige und präzise Arbeitsweise sowie die Fähigkeit erforderlich, technische und wissenschaftliche Ergebnisse klar, verständlich und strukturiert zu dokumentieren und zu kommunizieren.

Deine Aufgaben umfassen:

– Durchführung diverser Testreihen an Wärmepumpen, einschließlich Leistungstests,
Effizienzmessungen und Sicherheitskettentests.
– Prüfung neuer Komponenten auf Herz und Nieren.
– Durchführung von Vergleichstests zwischen verschiedenen Lieferanten.
– Wissenschaftliche Dokumentation der Testergebnisse.
– Erstellung und Verbesserung der Maschinen-Dokumentation.
– Bau und Programmierung von Prüfständen.
– Präsentation der Testergebnisse.
– Durchführung sicherheitstechnischer und normgerechter Prüfungen im bestehenden
Entwicklungsprozess.
– Durchführung von Zertifizierungen

Was wir dir bieten:

– Bei uns kannst du direkt mitentscheiden und wirst schnell in Prozesse eingebunden
– Wertschätzung für eigenständiges Arbeiten in einem sympathischen Team
– Moderne Büroräumlichkeiten und Arbeitsausstattung im neuen Gebäude
– Gleitzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit
– Schnelle Entscheidungswege – Bürokratie ist bei uns fehl am Platz
– Ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie ein wertschätzendes Miteinander
– Regelmäßig stattfindende Mitarbeiter:innenevents, denn harte Arbeit soll auch gefeiert werden (durch unser internes Veranstaltungskomitee)
– Attraktives Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen
– Umfangreiche Onboarding in sämtlichen relevanten Tätigkeitsbereichen
– Entwickle dich mit uns! Lerne immer wieder Neues durch hausinterne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten – dein Erfolg ist unser Erfolg
– Arbeitsplatzsicherheit in einem stabilen österreichischen Unternehmen
– Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Was wir uns von dir erwarten:

– Akademischer Hintergrund
– Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und organisatorisches Talent.
– Selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.
– Präsentieren von wissenschaftlichen Ergebnissen
– Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart

Arbeitsausmaß

Vollzeit

Gehaltsvorstellung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.000,– brutto/Monat auf Vollzeibasis. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Qualitätstechniker:in w/m/d

Jobprofil

Um unseren hohen Qualitätsanspruch langfristig sicherzustellen, suchen wir eine/n engagierten Qualitätstechniker (m/w/d), der mit Sorgfalt, technischem Verständnis und einem geschulten Blick für Details zur Sicherstellung unserer Qualitätsstandards beiträgt. Zu deinen Aufgaben gehören die Wareneingangskontrolle, die Prüfung von Produkten und internen Abläufen auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards sowie das Reklamationsmanagement – von der Analyse auftretender Abweichungen bis hin zur Umsetzung von Korrekturmaßnahmen. Dabei arbeitest du eng mit internen Abteilungen sowie externen Partnern wie Lieferanten und Installateuren zusammen, um die Qualität entlang der gesamten Wertschöpfungskette zu gewährleisten. Du bringst eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mit und trägst so aktiv zur Optimierung unserer Produkte und Prozesse bei.

Deine Aufgaben:

– Schrittweise Ausbildung zum Fachmann / zur Fachfrau für unsere Wärmepumpen – du bestimmst je nach Vorkenntnis und Interesse dein Einsatzgebiet
– Wareneingangskontrolle, Retourenabwicklung, Beurteilung von Transportschäden sowie Reklamationsmanagement, inklusive Erstellung von Gutschriften, Schadensberichten und Einleitung geeigneter Korrekturmaßnahmen
– Mitwirkung beim Aufbau und bei der Weiterentwicklung der Wareneingangskontrolle (WEK)
– Bearbeitung technischer Supportanfragen von Partnern und Kunden, Analyse von Problemen und Unterstützung bei Störungsfällen
– Entwicklung neuer Messmethoden und Durchführung von Bemusterungen
– Problemlösung mithilfe der 8D-Methode zur nachhaltigen Prozessverbesserung
– Leitung von Qualitätszirkeln und Teilnahme an Shopfloor-Meetings
– Unterstützung bei der Entgegennahme und Bearbeitung von Supportanfragen
– Durchführung von internen Audits
– Schulung neuer Mitarbeiter und Vermittlung von Qualitätsthemen

Was wir dir bieten:

– Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima
– Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt
– Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an
– Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
– Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams
– Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing
– Moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude
– Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit
– Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander
– Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents
– Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen
– Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche
– Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung
– Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen
– Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Was wir uns von dir erwarten:

– Technische Ausbildung (Lehre, HTL) – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik, jedoch nicht zwingend erforderlich
– Erste Erfahrungen im Qualitätsmanagement beziehungsweise in der Qualitätssicherung
– Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Motivation, technische Herausforderungen aktiv zu lösen
– Strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge ganzheitlich zu denken
– Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen
– Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart.

Arbeitsausmaß

Teilzeit / Vollzeit

Gehaltsvorstellung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt 2.800,– brutto/Monat auf Vollzeibasis. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Servicetechniker:in w/m/d

Jobprofil

Als Bindeglied zwischen unseren Kunden und dem Unternehmen suchen wir eine/n engagierte/n Supporttechniker:in (m/w/d), der/die unsere Kunden kompetent unterstützt und technische Lösungen bietet. Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von Kundenanfragen über unser strukturiertes Level-System, analysierst Fehler, koordinierst Serviceeinsätze oder führst diese selbst durch und betreust sowohl einfache als auch komplexe technische Probleme. Darüber hinaus berätst du unsere Kunden bei der Anwendung unserer Produkte, dokumentierst Erfahrungen sorgfältig im Ticketsystem und lieferst kontinuierlich wertvolles Feedback zur Optimierung von Prozessen und Produkten. Auf diese Weise trägst du maßgeblich zur Kundenzufriedenheit, zur Qualität unserer Produkte und zur stetigen Verbesserung unserer Abläufe bei. Die Entscheidung, ob du lieber im Office oder im Serviceeinsatz tätig bist, triffst du selbst.

Deine Aufgaben:

– Schrittweise Ausbildung zum Fachmann / zur Fachfrau für unsere Wärmepumpen – du bestimmst je nach Vorkenntnis und Interesse dein Einsatzgebiet
– Unterstützung unseres Teams und unserer Partner:innen bei vielfältigen Supportanfragen (telefonisch, per E-Mail oder Tickets), inklusive komplexer technischer Störungen
– Mitwirkung bei Entwicklungsprojekten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte und zur Steigerung des Kundennutzens
– Erstellung, Aktualisierung und Optimierung technischer Unterlagen
– Vor-Ort-Einsätze für Inbetriebnahmen und Störungsbehebungen
– Entwicklung von Prozessen zur effizienten Fehlerbehebung
– RMA-Abwicklung und Fehleranalyse defekter Komponenten
– Unterstützung bei der Aufbereitung von Produktpräsentationen sowie Durchführung von Schulungen für unsere Kompetenzpartner, um umfassendes Wissen über die Produktpalette zu vermitteln
– Ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich, der Technik, Kundenkontakt und Projektarbeit verbindet

Was wir dir bieten:

– Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima
– Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt
– Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an
– Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
– Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams
– Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing
– Moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude
– Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit
– Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander
– Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents
– Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen
– Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche
– Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung
– Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen
– Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Was wir uns von dir erwarten:

– Technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH, Uni, Wärmepumpentechniker) – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik. Je nach Vorkenntnis und Interesse bestimmst du selbst dein Einsatzgebiet.
– Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Motivation, technische Herausforderungen aktiv zu lösen
– Strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge ganzheitlich zu denken
– Die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen und lösungsorientiert zu arbeiten

Arbeitsausmaß

Teilzeit / Vollzeit
Berufserfahrung erwünscht

Gehaltsvorstellung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt 2.800,– brutto/Monat auf Vollzeibasis. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Produktmanager:in w/m/d

Jobprofil

Wir suchen eine/en erfahrene/n Produktmanager (m/w/d), der/die die strategische Weiterentwicklung unseres Produktportfolios und unserer digitalen Plattformen im Bereich Wärmepumpen maßgeblich mitgestaltet. In dieser Rolle bist du die zentrale Drehscheibe zwischen Marktanforderungen, technischer Umsetzung und internen Stakeholdern. Du sorgst dafür, dass aus Ideen marktfähige Produkte entstehen – mit klarem Fokus auf Kundennutzen, Wettbewerbsfähigkeit und Zukunftssicherheit. Du arbeitest eng mit Entwicklung, Vertrieb, Service und Marketing zusammen und steuerst die Produktentwicklung von der ersten Konzeptphase bis zur erfolgreichen Markteinführung. Dabei hast du nicht nur technologische Trends und regulatorische Rahmenbedingungen im Blick, sondern auch die wirtschaftliche und strategische Positionierung unserer Lösungen.

Kurz gesagt: Du gibst die Richtung vor, bringst Teams zusammen und entwickelst Produkte, die die Energiewende aktiv mitgestalten.

Deine Aufgaben:

– Beobachtung von Markt-, Technologie- und Normungsentwicklungen im Bereich Wärmepumpen
– Schnittstelle zwischen Technik, Vertrieb, Service und Marketing
– Bewertung neuer Produktideen, Features und Varianten aus Markt- und Kundensicht
– Strukturierung und Pflege der Produktstrategie über den gesamten Lebenszyklus
– Mitwirkung bei Positionierung, Argumentation und technischer Vermarktung
– Unterstützung bei regulatorischen, förderrelevanten und marktspezifischen Anforderungen
– Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung – von der Idee bis zum Serienprodukt

Was wir dir bieten:

– Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima
– Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt
– Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an
– Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
– Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams
– Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Service und Marketing
– Moderne Büroräumlichkeiten und top Arbeitsausstattung im neuen Gebäude
– Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit
– Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander
– Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents
– Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen
– Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche
– Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung
– Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen
– Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Was wir uns von dir erwarten:

– Technische Ausbildung (FH, Uni) – idealerweise mit Bezug zu Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik
– Verständnis für technische Zusammenhänge – du kannst mit Entwicklung undVertrieb sprechen
– Erfahrung im Produktmanagement, Projektmanagement oder einer ähnlichen Schnittstellenfunktion von Vorteil
– Interesse an Marktmechanismen, Normen und Trends im Energiesektor
– Strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge ganzheitlich zu denken
– Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen
– Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart

Bei Fragen stehen wir selbstverständlich zur Verfügung – ruf einfach an unter 05332/81238-78 oder sende uns eine kurze Mail (gerne auch gleich deine Bewerbung) an anna.hofer@ovum.at.

Arbeitsausmaß

38,5 Stunden Woche

Gehaltsvorstellung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.500,– brutto/Monat auf Vollzeibasis. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Entwicklungstechniker:in w/m/d

Jobprofil

In dieser Position arbeitest du direkt an der Weiterentwicklung unserer Wärmepumpensysteme mit und bist ein wichtiger Teil unseres F&E-Teams. Du unterstützt sowohl bei konstruktiven Aufgaben als auch bei der praktischen Umsetzung im Labor – vom Aufbau von Versuchsaufbauten bis zur Durchführung von Messreihen und Tests an Prototypen. Dabei dokumentierst und analysierst du Ergebnisse und bringst deine Erkenntnisse aktiv in die Weiterentwicklung unserer Produkte ein. Durch die enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Entwicklung und Produktion gestaltest du den Weg vom Prototyp bis zum Serienprodukt entscheidend mit.

Deine Aufgaben:

– Unterstützung bei der Konstruktion und mechanischen Auslegung von Komponenten sowie bei der Erstellung und Anpassung von Konstruktionszeichnungen und Baugruppen (SolidWorks)
– Aufbau, Inbetriebnahme und Betreuung von Versuchsaufbauten im Labor für Entwicklungs- und Validierungszwecke
– Durchführung von Messreihen und Tests an Prototypen inkl. Analyse, Dokumentation und Aufbereitung der Ergebnisse
– Unterstützung bei der Montage, Anpassung und Optimierung von Prototypen
– Mitarbeit bei technischen Dokumentationen (Versuchsberichte, Prüfprotokolle, Fotodokumentation)
– Vorbereitung und Betreuung kleinerer Labortests sowie allgemeine Tätigkeiten im F&E-Labor (Materialbereitstellung, Ordnung, Sicherheit)
– Austausch mit Konstruktion, Entwicklung und Produktion bei technischen Fragestellungen

Was wir dir bieten:

Produkte mit Sinn – Lösungen mit echtem Impact auf Energieverbrauch und Klima
– Viel Gestaltungsspielraum – deine Ideen werden umgesetzt, nicht abgelegt
– Direkte Einbindung und Mitgestaltung von Beginn an
– Technologisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
– Enge Zusammenarbeit mit hochqualifizierten Technik- und Entwicklungsteams
– Moderne Büroräumlichkeiten und Top-Arbeitsausstattung im neuen Gebäude
– Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit
– Wertschätzendes Team, sehr gutes Betriebsklima und angenehmes Miteinander
– Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events
– Überdurchschnittliches Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen
– Umfangreiche Einschulung in alle relevanten Themenbereiche
– Interne und externe Fortbildungen zur fachlichen und strategischen Weiterentwicklung
– Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden österreichischen Industrieunternehmen
– Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Was wir uns von dir erwarten

– Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL) in Richtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtungen
– Wichtiger als dein genauer Werdegang ist uns jedoch, dass du für den Job begeisterungsfähig, lernwillig und mit Leidenschaft dabei bist
– Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
– Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationstalent
– IT-Kenntnisse (MS-Office, Internet, SolidWorks)
– Selbstständige Arbeitsweise
– Einsatzbereitschaft und Zielstrebigkeit

Arbeitsausmaß

38,5 Stunden Woche

Gehaltsvorstellung

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.000,– brutto/Monat auf Vollzeibasis. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Initiativbewerbung -
Entwickle mit uns die Zukunft der Wärmepumpentechnologie!

Wen wir suchen?

Engagierte Talente mit Fachwissen und Leidenschaft in den Bereichen:
- – Kältetechnik
- – Hydraulik
- – Elektrik
- – Konstruktion
- – Softwareentwicklung
- – Technische Dokumentation

Was dich erwartet

– Ein motiviertes Team mit echtem Pioniergeist
– Raum für Ideen, Eigenverantwortung und Weiterentwicklung
– Spannende Projekte mit echtem Mehrwert für die Energiewende
– Moderne Arbeitsweise, flache Hierarchien und offene Kommunikation

Ob Berufseinsteiger:in oder erfahrene:r Spezialist:in – wenn du deine Leidenschaft für nachhaltige Lösungen in ein dynamisches Umfeld einbringen willst, freuen wir uns auf deine Initiativbewerbung!

Klingt spannend?
Dann schick uns deine Unterlagen und erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Die Unternehmensgruppe in Kirchbichl vereint die MECO Erdwärme GmbH (https://www.meco.at/) als Anlagenplaner und -installateur im Bereich von Wärmepumpen & Photovoltaik und die OVUM Heiztechnik GmbH (https://www.ovum.at), einem der innovativsten Hersteller von Wärmepumpen für regenerative Heizsysteme.
Durch die einzigartige Kombination dieser Unternehmen bieten wir ganzheitliche Lösungen für Wohn- und Gewerbeobjekte und setzen mit hocheffizienten Technologien neue Maßstäbe in der Branche und ein entsprechend großes Spektrum an Karrieremöglichkeiten.

Techniker im Innendienst m/w/d

Jobprofil

Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung und Umsetzung von Systemlösungen für den Objektbau und das Gewerbe. Bei uns verschmelzen effiziente Planung und praxisnahe Umsetzung. Von der ersten Entwicklung über die Realisierung bis zum Betrieb – wir bieten dir erstklassige Perspektiven in der Welt der Energieprojekte.
Du hast eine technische Ausbildung und suchst eine Position, in der du dein Fachwissen gezielt in Planung und Projektunterstützung einbringen kannst? In dieser Rolle bist du ein wichtiger Bestandteil unseres Teams und unterstützt aktiv die Zusammenarbeit zwischen Kunden, Partnerfirmen sowie unserem Außen- und Servicedienst. Wenn du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen, bist du bei uns richtig.

Dein Aufgabenbereich
– Zentrale Schnittstelle: Du unterstützt die technische Abstimmung zwischen Kunden, Partnerbetrieben sowie Vertrieb und Service und sorgst für einen strukturierten Informationsfluss.
– Projektplanung: Du wirkst bei der technischen Planung und Begleitung unserer Projekte mit und trägst zu einer effizienten und reibungslosen Umsetzung bei.
– Technischer Support: Du unterstützt unsere Service- und Vertriebspartner mit deinem Know-how und bringst dich in die Weiterentwicklung unserer Lösungen ein.
– Dokumentation & Qualität: Mit CAD-Tools und Office-Anwendungen erstellst du technische und produktspezifische Unterlagen und sicherst so die hohe Qualität unserer technischen Abläufe.

Das bringst du mit
– Basis: Eine abgeschlossene technische Ausbildung sowie die Bereitschaft, dein Wissen stetig zu erweitern.
– IT-Skills: Du bist sicher im Umgang mit gängigen Office-Programmen und bringst fundierte CAD-Kenntnisse mit.
– Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert und präzise. Es ist dir wichtig, auch für komplexe Fragestellungen selbstständig die passende Lösung zu finden. Außerdem bist du bereit, dich laufend durch interne und externe Weiterbildungen auf dem Laufenden zu halten.
– Persönlichkeit: Du bist kommunikationsstark, behältst auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick und arbeitest gerne im Team.

Was wir dir bieten
– Attraktive Vergütung: Wir honorieren deine Leistung und Erfahrung mit einer Bezahlung je nach Qualifikation deutlich über dem Kollektivvertrag – absolut pünktlich und verlässlich.
– Professionelles Onboarding: Eine strukturierte Einarbeitungsphase sorgt dafür, dass du dich in deinem neuen Bereich schnell sicher fühlst.
– Zukunft & Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einer sicheren Wachstumsbranche mit erstklassigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
– Starker Zusammenhalt: Wir pflegen ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und gemeinsamen Events (Gokart, Paintball, Ski-Tage, Wok-Rennen).
– Extras: Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, kostenlose Kaffeespezialitäten und frisches Obst am Arbeitsplatz.

Arbeitsausmaß

38,5 Stunden Woche

Gehaltsvorstellung

Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Servicemonteur/-techniker im Außendienst w/m/d

Jobprofil

Bist du bereit, etwas Neues zu lernen, dann bist du die gesuchte Verstärkung unseres Teams.
Dein Bereich wird die Inbetriebnahme, die Reparatur und die Wartung / Servicierung unserer Wärmepumpenanlagen sein. Es erwarten dich technisch anspruchsvolle Tätigkeiten mit immer neuen Herausforderungen.
Wichtig ist uns:
… dass du offen für das Erlernen neuer Aufgaben bist, dir genaues Arbeiten wichtig ist und du selbstständig Lösungen erarbeitest. Gute Deutschkenntnisse und Führerschein B sind erforderlich. Berufserfahrung in diesem Bereich ist von Vorteil.
Was wir dir bieten:
– Eine umfangreiche Einschulungsphase
– Interessante Aufgabenbereiche in einem familiären Umfeld
– Die Möglichkeit zur selbstständigen Gestaltung deiner Tätigkeiten
– Einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer stetig wachsenden Branche
– Vielseitige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
– Eine gute öffentliche Verkehrsanbindung
– Firmenausflüge und Feste (Gokart, Paintball, Ski-Tag, Wok-Rennen, …)
– Entlohnung deutlich über KV je nach Qualifikation und Erfahrung sowie pünktliche und verlässliche Bezahlung
– Kostenlosen Kaffee und kostenloses frisches Obst

Arbeitsausmaß

38,5 Stunden Woche

Gehaltsvorstellung

Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart.

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

Elektriker w/m/d

Jobprofil

Bist du bereit, etwas Neues zu lernen, dann bist du die gesuchte Verstärkung unseres Teams.

Dein Bereich wird die Inbetriebnahme, die Reparatur und die Wartung in den Bereichen Wärmepumpen, Photovoltaik, Batteriespeicher und Ladestationen für E-Mobilität sein. Ergänzend dazu erledigst du auch Aufgaben in der Regelungstechnik und als Hauselektriker für das Firmengebäude.
Es erwarten dich technisch anspruchsvolle Tätigkeiten mit immer neuen Herausforderungen.
Wichtig ist uns:
… dass du offen für das Erlernen neuer Aufgaben bist, dir genaues Arbeiten wichtig ist und du selbstständig Lösungen erarbeitest.
Gute Deutschkenntnisse und Führerschein B sind erforderlich. Berufserfahrung in diesem Bereich ist von Vorteil.
Was wir dir bieten:
– Eine umfangreiche Einschulungsphase
– Interessante Aufgabenbereiche in einem familiären Umfeld
– Die Möglichkeit zur selbstständigen Gestaltung deiner Tätigkeiten
– Einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer stetig wachsenden Branche
– Vielseitige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
– Eine gute öffentliche Verkehrsanbindung
– Firmenausflüge und Feste (Gokart, Paintball, Ski-Tag, Wok-Rennen, …)
– Entlohnung deutlich über KV je nach Qualifikation und Erfahrung sowie pünktliche und verlässliche Bezahlung
– Kostenlosen Kaffee und kostenloses frisches Obst

Arbeitsausmaß

38,5 Stunden Woche

Gehaltsvorstellung

Das Mindestgehalt entspricht den gesetzlichen Vorgaben bei Inseraten. Dein tatsächliches Gehalt wird in einem persönlichen Gespräch individuell vereinbart

Arbeitsbeginn

Nach Vereinbarung

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Ovum Heiztechnik GmbH

z.H. Anna Hofer

A-6322 Kirchbichl, Lofererstraße 79

oder sende uns ein e-mail:

bewerbung@ovum.at

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Servicetechniker:in w/m/d

Produktmanager:in w/m/d

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Initiativbewerbung - Entwickle mit uns die Zukunft der Wärmepumpentechnologie!

Techniker im Innendienst m/w/d

Servicemonteur/-techniker im Außendienst w/m/d

Elektriker w/m/d

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